dc.date.accessioned | 2013-03-12T10:39:29Z | |
dc.date.available | 2013-03-12T10:39:29Z | |
dc.date.issued | 2006 | en_US |
dc.date.submitted | 2006-04-24 | en_US |
dc.identifier.citation | Hoff, Kjersti Hillestad. Fortrinnsrett for deltidsansatte. Spesialoppgave, University of Oslo, 2006 | en_US |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10852/20723 | |
dc.description.abstract | Oppgaven tar for seg deltidsansattes rettsstilling etter vedtagelsen av arbeidsmiljøloven § 14-3. Denne bestemmelsen gir deltidsansatte fortrinnsrett til utvidet stilling hvis arbeidsgiver skal foreta nyansettelser. Hovedproblemstillingen er å avklare innholdet i regelen, herunder hvem som omfattes, i hvilke stillinger fortrinnsretten kan benyttes og hvilke øvrige vilkår som gjelder. I tillegg til denne rettsdogmatiske fremstillingen behandles også spørsmål som knytter seg bestemmelsens rettspolitiske aspekter. Regelen har til hensikt å redusere uønsket deltidsarbeid (undersysselsetting) og dessuten å bidra til en mer effektiv utnyttelse av arbeidsstyrken. Ettersom fire av fem undersysselsatte er kvinner er regelen i stor grad båret av likestillingshensyn. Oppgaven tar for seg hvorvidt regelen vil ha den ønskede effekt på disse hensynene. | nor |
dc.language.iso | nob | en_US |
dc.title | Fortrinnsrett for deltidsansatte | en_US |
dc.type | Master thesis | en_US |
dc.date.updated | 2006-10-23 | en_US |
dc.creator.author | Hoff, Kjersti Hillestad | en_US |
dc.subject.nsi | VDP::340 | en_US |
dc.identifier.bibliographiccitation | info:ofi/fmt:kev:mtx:ctx&ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info:ofi/fmt:kev:mtx:dissertation&rft.au=Hoff, Kjersti Hillestad&rft.title=Fortrinnsrett for deltidsansatte&rft.inst=University of Oslo&rft.date=2006&rft.degree=Spesialoppgave | en_US |
dc.identifier.urn | URN:NBN:no-36495 | |
dc.type.document | Spesialoppgave | en_US |
dc.identifier.duo | 39229 | en_US |
dc.contributor.supervisor | Elisabeth Vigerust | en_US |
dc.identifier.fulltext | Fulltext https://www.duo.uio.no/bitstream/handle/10852/20723/1/39229.pdf | |