Sammenhenger mellom psykologiske egenskaper, restitusjonsbehov og helse i arbeidslivet : en studie av individuelle forskjeller i behov for restitusjon etter arbeid

Abstract

Denne studien undersøker sammenhengen mellom personlighetsrelaterte og kognitive egenskaper i forhold til et måleinstrument som kartlegger behovet for restitusjon etter arbeid. Studien finner støtte for tre modeller der personlighetstrekkene emosjonell stabilitet og åpenhet er sentrale i å predikere behov for restitusjon etter arbeid. Personlighetstrekkene forklarer variasjon i restitusjonsmålet både direkte og gjennom medierende faktorer. Studien undersøker også sammenhengen mellom kognitive egenskaper og det samme restitusjonsmålet, men finner ingen direkte eller indirekte sammenheng mellom kognitive evner og behov for restitusjon. Det åpnes for at kognitive egenskaper kan ha betydning for restitusjon, men at dette er en annen del av kognisjonsbegrepet enn det testene i studien fanger opp.